10月15日下午，我校在三樓會議室召開了教研組長會議，教務處徐斌副主任主持會議，高儉副校長到會講話。

徐主任首先帶領大家研讀《關于加強集體備課和開展校本研究課工作細則的通知》，明確集體備課的細則和校本研究課的具體要求。徐主任強調了以下幾點：一、教師的成長離不開教研組的集體智慧和強大支撐；二、教研組活動要落實到集體備課、學案修訂和校本研究課的實施上；三、以校本研究課的實施為平臺，著力研究課堂教學，教師成長必然更加迅速。

高校長從文化建設上與大家交流教研組建設問題。他說，教研組文化體現(xiàn)在備課文化、評課文化、研訓文化、師徒帶教文化、命題與評價文化等方面。我們的老師走出去，身上要有明顯的一中烙印，這就是文化。他強調指出，任何的活動不要多，而要精。每個學期教研組可以選擇一個問題，來開研討課，并做好觀察、記錄和研究。我們學校有很多的理論成果，教研組要考慮如何把這些成果合理地運用到教育教學過程中去，以產生好的效益。高校長講話高屋建瓴而又中肯實在。

教研組長們提出了自己組的個性化問題，并與校長和主任探討了“工作細則”實施的具體問題。大家各抒己見，最后形成較統(tǒng)一的認識，并明確了下階段的工作目標。（丁 瑛）